5月18日下午，池州市人民医院第四期“高质量发展”培训班在院内学术报告厅隆重举行。

本次培训班邀请了德阳市人民医院党委书记、院长麦刚教授作“学科建设”专题讲座。院党委书记吴有福出席并致辞，党委副书记、院长徐晓东主持并讲话，领导班子成员及中层干部百余人参加了讲座。

麦刚院长从德阳市人民医院发展经验入手，详细介绍了医院学科发展的方法路径。他强调，要加强学科的精准定位，谋划学科建设“路线图”；要立足临床，夯实医疗技术“压舱石”；要强化考核引领，紧跟医院发展“风向标”；要加快平台建设，趟出学科融合“新路子”；要试点先行，种好专病中心“试验田”。不断增强医疗服务能力，加强学科竞争实力，提升学科建设水平，实现为患者提供更优质高效的医疗服务的目标。

吴有福指出，今年是全院上下深入学习宣传贯彻党的二十大精神开局之年，是全面落实医院“十四五”发展规划、实现高质量发展的关键之年。全院上下要牢牢抓住学科建设这个“牛鼻子”，不断完善现代医院管理制度，加快实现“三转变三提高”，全力冲刺医疗技术好、服务质量好、医德医风好、内部管理好、就医体验好的“五好”医院建设。

吴有福强调，各部门要提高站位，充分认识集中培训的重要性，深刻领会自己肩负的责任，加强学习、提高素质、完善自我、推进工作；要学思践悟，充分汲取集中培训的丰富营养，以本次培训为新的起点，充分运用培训成果，提升工作能力，推动医院学科发展再上新台阶；要严格纪律，充分展现医院的良好形象，要静心学习，严肃会风会纪。

徐晓东强调，要树立危机意识，提升竞争观念。充分认识到“不进则退，少进也是退”，正确定位学科在同行中的位置，认真分析现状、发展潜力和技术趋势，科学地找出突破点和创新点；要科学谋划，明确目标。高度重视学科发展和人才培养工作，针对学科建设当前的薄弱环节，查遗补漏，找准发力点和切入点，进一步明确学科发展方向；要找准路径，抓住关键。对当前院内、外优势学科形势深入比较分析，思考未来学科发展布局；要加强作风建设，强化责任担当。中层干部要主动深入学科建设，踏实沉下心，切忌浮于表面，坚决改掉表态多、调门高，行动少、落实差等突出问题。