万子村位于池州市贵池区牛头山镇西部，总面积2.6平方公里，其中耕地面积2831亩；现辖14个村民小组2045人；辖区内有汇发湖、夹箱河，两大养殖水面共计450亩。秋浦河环村庄而过。

工作队驻村以来，在上级党委政府的正确领导下，在选派单位党委的精心帮扶下，认真执行防止返贫监测帮扶机制，做好产业就业帮扶，落实兜底保障措施，坚决守住返贫底线，做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。以“闯”的精神“、创”的劲头“、干”的作风，实施抓党建、抓产业、抓治理、抓帮扶四大举措，推动万子村的乡村振兴工作不断迈向新台阶。

建强基层组织

筑牢乡村振兴“主阵地”

“火车跑的快，全靠车头带。”乡村振兴离不开党的领导。自驻村以来，工作队狠抓基层组织建设，致力于把基层党建打造成引领乡村振兴的“红色引擎”；持续筑牢思想阵地，通过加强学习，改变观念，提升服务意识和工作本领，着力解决群众急难愁盼问题，打造服务型基层党组织。

驻村工作队深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，制定集中学习计划，结合三会一课，集中学习、交流发言；向22名流动党员邮寄学习书目，督促他们反馈学习体会；召开专题组织生活会，深化学习，确保工作成效到实到位；与选派单位基层党支部联合开展主题党日活动，围绕加强组织建设，党员如何做到“不忘初心、牢记使命、坚定不移跟党走”的主题进行学习交流，引导党员立足岗位做贡献，发挥先锋模范作用。2022年万子村党支部被评为“贵池区先进基层党组织”。

工作队以抓党建促乡村振兴为总抓手，积极开展党史学习教育、认真落实“三会一课”制度，组织开展党建知识竞赛、“童心向党”绘画比赛、“一颗红心永向党，争做新时代好少年”朗读比赛、“喜迎二十大”微合唱比赛、“追忆红色岁月，不忘初心使命”“奋进新征程，薪火永相传”主题党日活动、“学习宣传贯彻党的二十大精神”入户宣讲等多种形式的党建活动。

2021年在牛头山镇党委政府的指导下，工作队圆满完成村“两委”换届选举工作，着重培养3名大专学历的年轻村“两委”后备干部。

三年来发展正式党员4名，预备党员1名，培养积极分子1名，引导2名致富带头人申请入党；让党员积极参与到乡村振兴工作中来,通过与池州市人民医院四个党总支开展“万子同心，医路同行”党建品牌结对共建，使党建促乡村振兴工作走深入实，不断增强基层党组织的凝聚力、向心力。

发展特色产业

走好农民增收致富路

乡村振兴产业先行，只有产业发展兴旺，村民才能稳定就业、持续增收，乡村才能焕发生机、充满活力。驻村工作队经过调研摸底、座谈交流等方式，充分了解村情民意，并依托圩区特有属性，确定“生态旅游和种植加工”并进的产业发展思路。

万子村“因水而生、因荷而美”。借助牛头山镇第一届荷花节暨乡村旅游推介会平台，村里开展摄影采风、趣味游戏、农产品展销等系列活动，让游客既能欣赏美景，也能品尝新鲜的莲蓬、瓜果，不断打造文旅融合的新模式新业态。万子村还逐步打造“相连万子，荷你同行”乡村生态旅游品牌，充分将“生态资本”转化为“绿色财富”。

依托莲文化特色，发展湘莲种植规模1000亩，村集体引入资金80万元建设莲子加工厂，成立莲子经济合作社，注册莲子产业商标，形成品牌效益，带动100余人就业，为村集体经济增收15万余元；加快建设以种植、加工、销售为一体的莲子产业示范村，打造万子村的“一村一品”。如今，荷塘不仅是万子村一道美丽风景，也是带动村民增收致富的一份产业。

村集体流转蔬菜大棚用地50亩，村干部带头、农户参与，聚力发展蔬菜大棚种植产业，成立万子村三农综合服务经济合作社，立足三农、服务三农。为种植大户和村民提供农业生产、技术指导、农产品代销服务。驻村工作队在选派单位的帮助下销售大棚蔬菜、西瓜2万余斤，为村集体经济年增收13万余元，吸纳80余人就业。2023年村集体经济收入已达38万元，同比增长40%。2024年预计村集体经济收入将达到50万元。

提升治理水平

绘就和美乡村新画卷

乡村治，百姓安，国家稳，实现乡村有效治理是推进乡村振兴的重要内容。工作队坚持推行以自治为基础、法治为保障、德治为先导的“三治融合”路径，不断释放乡村治理对乡村振兴的乘数效应和引擎作用。

工作队开办乡村振兴夜校14次，积极向广大党员群众宣讲党章法规；组建以村干部、老党员、退休干部、群众威信较好的村民为成员的调解工作队，召开村民“板凳会”，将矛盾消除在“前端”。驻村以来，工作队通过走访排查，及时化解矛盾纠纷5件，有效防止信访事件发生。

驻村工作队聚焦群众关注的基础设施、公共服务、人居环境等“急难愁盼”问题，对废旧荷塘周边进行美化建设，完成乡村大舞台扩建、健身器材和文化宣传建设，安装一至五组环梗路段路灯39盏，万子村基础设施和村容村貌得到有效提升。

驻村工作队以座谈会形式，广泛征求广大党员群众意见，修订村规民约，健全落实“四议两公开”、完善乡村治理积分制等各项制度，保障村级各项事务有章可循；以创建文明村居、文明家庭为抓手，引导村民学习科学，反对迷信；充分发挥新时代文明实践站、乡村大舞台、农家书屋、道德超市等文化硬件，创新活动形式，深化活动内涵，引导村民养成文明健康的生活方式。

夯实民生基石

叩开基层百姓“幸福门”

工作队坚持以民意为导向，深入村民家中、田间地头开展走访座谈，了解情况，实时帮助解决群众实际困难；通过网格化分片管理，帮助监测对象排忧解难，及时化解返贫致贫风险，切实以“暖心”聚民心。

驻村以来，工作队共入户走访596次，征求意见建议38条，慰问困难党员群众153人，为民办实事96件，完成全村593户防止返贫监测帮扶集中排查。在疫情防控工作中，工作队组织全员核酸采样17次，完成1000余名村民的疫苗接种工作；在抗旱保收工作中，与村“两委”及时购买水泵10台，协调挖机7台次，开挖土石30余方，疏通水渠4500余米，缓解了旱情对农作物生长的不利影响。

驻村工作队依托村内闲置校舍建设居家养老健康服务站，设置阅览室、健身活动室等多个功能室；开展慢性病防治活动、开设老年助餐点，让老人们在家门口就能享受一站式养老健康服务；创办贵池区村级示范老年大学，开设老年人健康、营养、舞蹈等多项课程，招收学员135人，聘用老师8人，进一步丰富老年人的精神文化生活，促进老有所乐。

工作队利用选派单位医疗优势，提供移动检查设备，组织医疗专家队伍开展送医下乡义诊活动4次，累计服务村民500余人；成立池州市人民医院专家门诊乡村工作室，每月安排副高级专家坐诊，让村民不出村就能享受专家级诊疗服务。疫情防控期间，选派单位向万子村捐赠2万多元医疗物资，为疫情防控常态化管理提供有力支撑。工作队通过与选派单位工会开展活动，帮助村民销售土豆和毛豆4000斤、大米14000斤，合计20余万元，有效缓解农产品滞销难题；联系池州市黄梅戏剧团开展“送戏下乡”活动2场，与选派单位共同举办2024年万子村新年联欢会，不断提升村民的获得感、幸福感。

驻村以来，工作队始终保持昂扬向上的精神状态，不断创新工作思路，强化工作举措，忠诚尽职、奋勇争先，用自身的辛苦指数换取发展的上升指数、群众的幸福指数，在全面推进乡村振兴的新征程上踔厉奋发、勇毅前行。